5 شرکت تولیدی زنجان نشان اقتصاد مقاومتی دریافت کردند و بیش از 700 نفر و گروه کار نمونه کارفرمایی در جشنواره امتنان مشارکت داشتند

رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان ابهر گفت: با توجه به ممنوعیت اشتغال اتباع افغان در استان زنجان، از ابتدای سال‌جاری ۱۵ کارفرمای متخلف در خصوص به‌کارگیری اتباع افغان جریمه شدند

تعدادی از کارگران «تسکو»: ما فقط می‌خواستیم بررسی شود که آیا مشمول قانون مشاغل سخت و زیان‌آور می‌شویم یا نه؟/دبیر اجرایی خانه کارگر استان: در اقدامی غیرقانونی؛ به کارگران گفته شده که درخواست اجرای قانون مشاغل سخت و زیان آور را پَس بگیرید تا قرارداد یک ماه‌تان را تمدید کنیم! /عضو مجمع عالی نمایندگان کارگری کشور: برخی از نمایندگان زنجان در مجلس به جای پیگیری حقوق کارگران؛ دغدغه خالی نماندن ستادهای انتخاباتی‌شان را دارند/معاون هماهنگی امور اقتصادی استاندار زنجان: قراردادهای کمتر از 3 ماه در واحدهای بزرگ زنجان از جمله «تسکو» جمع‌آوری می‌شود. کارفرمای «تسکو» حق اخراج کارگران را ندارد!

مديرکل سازمان تامين اجتماعي استان زنجان گفت: از دي ماه ليست‌هاي حق بيمه ارسالي کارفرمايان در استان زنجان به صورت هوشمند خواهد بود

شورای اسلامی کار مخابرات منطقه زنجان با اشاره به اتفاقات یکسال گذشته مربوط به« تشکیل دوره سوم این شورا»؛ و‌ نامه اداره کار شهرستان زنجان مبنی بر «خروج منتخبین یا عدم همکاری برای سیر مراحل ثبت انتخابات» که احتمالا با همکاری کارفرمای مربوطه بوده است را خارج از قوانین دانست

کارگران: در قراردادهای اجباری، کارفرما تنها به نام این ماده قانونی بسنده کرده، مرخصی‌ها لغو شده و در قرارداد و فیش حقوقی، خبری از ماده 52 قانون کار نیست! از سر ناچاری سر کار حاضر می‌شویم!/مدیر روابط کار استان: کارگران خودشان خواستند که قانون اجرا شود. حالا می‌گویند که چرا این قانون اجرا شده و حقوق ما نیز کاهش یافته است!/دبیر اجرایی خانه کارگر استان: از مدیران واحدهای تولیدی می‌خواهیم در قبال کارگر رفتار منطقی و قانونی داشته باشند

تعدادی از کارگران فاقد بیمه: ما در آمارهای اشتغال مسئولان هستیم یا نه؟ تاکنون بازرسان را در محل کار خود ندیده‌ایم تا کارفرما موظف به اجرای قانون کار در حق ما شود، آن وقت مسئولان از طرح صحت‌سنجی‌ اشتغال می‌گویند!/ دبیر خانه کارگر استان: مسئولان به شدت دچار شعارزدگی شده‌اند/ عضو هیئت علمی دانشگاه زنجان: سازمان بازرسی در رصد آمار و ارقام ارائه شده نقش مسئول ایفا کند

دبیر اجرایی خانه کارگر استان: اگر دستگاه خردایش مجهز به آخرین تکنولوژی بود، در صورت بی‌احتیاطی کارگر، قطعا سنسورها فعال می‌شدند و دستگاه متوقف می‌شد/ مدیر روابط کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان: تخلف کارفرما در بی‌توجهی به مسائل فنی مشهود است! بارها به کارفرمای مذکور گفته بودیم که کارخانه مسئول ایمنی نیاز دارد

کارگران زنجانی: مصوبه شورای عالی کار مطابق با تورم و سبد معیشت نیست و ما آن را قبول نداریم! دبیر اجرایی خانه کارگر استان: مصوبه شورای عالی کار در خصوص دستمزد 1402 کارگران باید ابطال شود! دولت در این سال‌ها کاری که به نفع کارگران باشد، نکرده است! /فعال اقتصادی: کارفرمایان هم مثل کارگران از افزایش 27 درصدی دستمزدها راضی نیستند! دولت برای حل این مسئله باید تورم را کنترل کند!

کارگران: برخی کارفرماها تا متوجه می‌شود کارگران پیگیر اجرای قانون سخت و زیان‌آور هستند، اخراجشان می‌کنند!/ سرپرست معاونت روابط کار اداره کل کار استان: اظهارات کارگران را تائید می‌کنم اما این‌چنین کارفرما شاید به تعداد انگشتان یک دست هم نرسد!/ دبیر اجرایی خانه کارگر استان: اراده‌ای برای اجرای قانون در حق کارگر وجود ندارد، شاید بهتر باشد تک‌تک کمیته‌های کارگری پوست‌اندازی کنند!